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厨工 店长 厨师 收银 收银员 服务员 储备干部

最低月薪:3000
最高月薪:4000

岗位职责

一、配合、协助店长做好食堂工作,服从安排,并能在工作中提供合理化建议。

二、遵守、执行各项管理制度和食堂的卫生管理制度,保持环境卫生和个人卫生。

三、在店长指导下,负责各种菜式的加工工作。

四、根据公司制定的菜谱,进行各种菜色的加工?#22242;?#39274;前的工作。

五、在操作上对成本进行有效控制,在各种材料加工中力争做到不浪费。

六、及时关注本岗位的产品及时下单,保证本岗位产品不估清

六、加工食物前先检查原料质量,不准加工?#29615;?#21512;要求的各种食物,并对其结果负责,对当餐的加工原料进行有效地处理。

七、操作电磁灶、电器设备时应遵守相应的操作规程,了解设备的正常操作程序及维修。

八、负责岗位卫生,?#36816;?#36758;工作区域的卫生负责,并将所有物品摆放整齐。

九、安全生产,注意节?#21152;盟?#29992;电。

福利待遇:

 

营业额分红、包吃住、岗位?#22266;?/p>


最低月资:5000
最高月薪:7000

要求:带店经验满3年以上,有快餐经验者优先,且五官?#33487;?br/> 

岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、会分析损益表对门店进行物资物料控制

3、执行总部下达的各项任务;

4、做好门店各个部门的分工管理工作;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客?#31471;吆头?#21153;工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培?#21040;?#32946;。
 

任职资格:

1、大专及以上学历,专业不限;条件优秀者可放宽限制

2、3年以上餐饮业工作经验,具有较强的店务管理经验;

3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;

4、较强的团队管理能力和?#20302;?#33021;力,能够承受较大的工作强度和工作压力;

5、年龄35岁以下,有快餐经验工作者优先?#21152;謾?/p>

工作时间:

早班:9:00——21:00 中间有休息时间

福利待遇:

 

营业额分红双倍、包吃住、转正后享受年假、年底分红


最低月薪:4000
最高月薪:5000

岗位职责:

一、服从店长的安排,严格遵守操作程序。

一、遵守各项规章制度,协总配合和相关工种的关系,完成本岗位承担的工作任务。

二、熟悉和掌握各种菜品的基本制作技术,要求色、香、味、形符合质量标准。

三、每天按照公司的菜单烹制,保证员工能按时开饭。

四、在菜肴烹饪过程中,严格按照操作规程,同时,要针对顾客不同的饮食习惯,随时改变烹饪操作,?#26376;?#36275;其需要。

五、烹调时应注意个人卫生,接触食品要洗手,操作时,严格掌握卫生要求。

六、计划用料,精工细作,提高烹调技术,改善制作方法,做到色、香、味俱佳。

七、及时关注本岗位的产品及时下单,保证本岗位产品不估清。

八、要努力学习,不断提高业务水平,不断提升烹饪技术

九、配合全体人员搞好卫生。

十、节?#21152;?#30005;?#30431;?#20570;好防火、防盗、防食物中毒工作。

十一、不?#30431;?#20415;离岗,有事向店长请假,经同意后方可离开工作岗位。

十二、完成领导临时交办的其他任务。

十三、操作炉灶、电器设备时应遵守相应的操作规程,了解设备的正常操作程序及维修。


最低月薪:3000
最高月薪:3200

岗位职责:

1、按照领班安排认真准备好各种用品,确保正常营业使用。

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;

3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,

4、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;

5、积极参加培训,不断提高服务技能。
 

任职资格:

1、年龄18-30岁,身体健?#25285;?#33021;吃苦,

2、品行?#33487;?#33021;吃苦耐劳,初中以上文化
 

工作时间:

早班:10:00——22:00 中间有休息时间

晚班:11:00——23:00   中间有休息时间

福利待遇:

 

营业额分红、包吃住、岗位?#22266;?/p>


最低月薪:3200
最高月薪:3500

岗位职责:

1.收银员在上班前应先作好营业前的准备工作。预备好零钞,?#21592;?#25214;数;检查使用的收银机、计算器、验钞机等设备,并做?#20204;?#27905;保养工作。 

2.准确打印各项收款单据、发?#20445;?#21450;时、快捷收妥客人消费款;在收款中做到快、准、不错收、漏收;对各种钞票必?#32948;?#30495;验明真?#20445;?#25910;到伪钞自赔。 

3.每日收入现金,必须切实执?#23567;?#38271;缴短补”的规定,不得以长补短。出现长款或短款,必?#32948;?#23454;向上级汇报,按公司财务规定长款入公司帐,短款当事人自赔。 

4.按公司外汇?#19968;?#29575;收取外币,不得套取外币,也不?#31859;?#20817;外币。  

5.每天收入的现款、票据必须与单据相符,认真填写营业报表,字迹清晰,不得涂改,连同收款菜单、卡单、签单单据核对后,交审核员审核对帐后转交会计签收作帐,现金、信用卡票据等款项交出纳、营业收款单据交审核员并签收。客人需要发票要进行凳记,主管级签名才有效。  

6.备用周转金即时收银钱,必须天天核对,专人保管如有遗失自赔,绝对不得以白条抵库私自挪用。  

7.一切营业收入现金,不准乱支。

福利待遇:

 

营业额分红、包吃住、岗位?#22266;?/p>


最低月薪:3000
最高月薪:3500

岗位职责:

1、按照店长安排认真做?#31859;?#26885;、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;

3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,

4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;

5、配合店长工作,团结及善于帮助同事工作;

6、积极参加培训,不断提高服务技能。

7、做好外卖配餐
 

任职资格:

1、品行?#33487;?#33021;吃苦耐劳。
 

工作时间:

早班:9:30——21::30 中间有休息时间

福利待遇:

 

营业额分红、包吃住


最低月薪:3500
最高月薪:5000

岗位职责:   有快餐经验者优先

          1.了解当日菜品情况,及时告知厨师/厨工改善;

          2.时刻检查餐厅、仓库的卫生情况;

          3.餐中主动与厨房协调,对需要及时推销的菜告知相关人员;

          4.负责新员工的培训工作;

          5.及时了解桌下设备的损坏情况,确保及时维修;

          6.留?#39274;?#20154;的动态,时刻收集宾?#22836;从?#30340;情况,妥善解决宾客?#31471;?#21644;?#29615;?#20107;件,必要时及时联系店长;

          7.合理做出员工值班排班表,认真检查员工出勤情况及工作态度,进行指正;

         8.以身作则,做好表率,制定相对应的各项规章制度,公正地对待每一位员工,对?#20064;?#36127;责;

         9.遵守?#35760;?#21046;度,工作时间内?#36758;?#21150;理私事;

         10.定期检查电费的使?#20204;?#20917;,并确保有充足的电费;

         11.绝对服从店长的任务?#22836;?#38024;。

 

任职资格:高中以上学历,有相关管理经验1年以上
 

工作时间:早班:9:30~21:30 中间有休息时间

福利待遇:

 

营业额分红、包吃住、转正后享受年假、年底分红
 

晋升空间大,诚招有上进心的年轻人,非诚勿扰,谢谢


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